ついっちゃが

国内あるいは世界の政治、社会問題を取り上げて、個人的な見解とネット上の声を拾って発信しています。

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    カテゴリ: 雇用・労働

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    20代の小学校講師、5年間「ツイキャス」で歌声をライブ配信…投げ銭を副業とみなされ処分
    …~24年4月、副業と自覚しながら、ヒット曲などを歌う音声を動画配信サービス「ツイキャス」で自宅から配信。視聴者が配信者に送金する「投げ銭」で計約162…
    (出典:読売新聞オンライン)

    ブログ管理人より

     副業が地方公務員法違反で処分された案件、少し気の毒ではあるが、ルールは守らなければならない。が、副業しなければならないほど、給料が安いのも事実。政治で解決すべき問題だと思うが。

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    (出典 passing-notes.com)



    小学校“教科担任制”5,6年生から3,4年生に拡大へ 教員不足解消案取りまとめ “残業代”半世紀ぶり4%→10%に
    …教職調整額の引き上げは半世紀ぶり。 また、受け持つ授業が多い小学校の学級担任の負担を減らすため、「教科担任制」を現在の5、6年生から3、4年生に拡大するほか、若…
    (出典:FNNプライムオンライン(フジテレビ系))

    ブログ管理人より

     今の政府では小手先程度のことしかできないよな。もっと大胆にお金をかけて教師の負担を減らすべき。少人数学級にするのも1つの方法。給料ももっと上げてほしい。モチベ向上にもつながる。

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    (出典 static.tokyo-np.co.jp)




    ブログ管理人より

     全て政治のせいなので、自民党政治を終わらせ、積極財政のれいわ新選組に政権を取らせれば必ずみんなが幸福になる。現在まだ8議席の少数政党なので、みんなで育てて中堅くらいの政党にしよう。それが一番の近道だ。

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    (出典 news-pctr.c.yimg.jp)



    新卒で入った会社を1日で辞めた男性を直撃「配属ガチャに不信感」「自分の希望は全く考慮されていない」 “退職代行サービス”の利用も急増
     入社初日で辞める「スピード離職」が話題となっている。実際に入社日に退職代行に依頼した新卒の男性を直撃した。  辞めた理由について男性は「4月1日に…
    (出典:ABEMA TIMES)

    でか美ちゃん 新卒スピード離職に私見「企業とか勤務形態とか…下手に行きすぎているのかな」
    …日、ABEMA「ABEMA的ニュースショー」(日曜正午)に生出演し、スピード離職の現状について思いを語った。  番組では、参院議員に繰り上げ当選しなが…
    (出典:スポニチアネックス)



    ブログ管理人より

     退職代行サービスの利用が急増しているということは、スピード離職が社会問題化しているのかもしれませんね。企業側も人材育成に力を入れる必要があるのかもしれません。

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    (出典 genbalab.jp)




    福岡県内の看護師ら訴え 「人手不足に歯止めがきかない」 賃上げなど労働環境改善を
    …福岡県内の医療機関で働く看護師らが、18日、福岡市の天神で深刻な人手不足の実態を訴えると共に、賃上げなど労働環境の改善を求めました。 ◆福岡県医労連…
    (出典:TNCテレビ西日本)

    「今年のGWは手ごたえあり」 コロナ収まり活況呈す観光地…人手不足に悩む旅館・ホテルが打った一手
    …予約は順調に埋まりつつあるものの、宿泊業界ではコロナ禍による離職などで人手不足が続く。外国人材の活用やスポットワークといった多種多様な働き方を導入し、…
    (出典:南日本新聞)

    関東H形鋼需要伸び悩む 人手不足で工期遅延多発
    …は、新年度に入っても伸び悩む展開が続いている。メイン向け先の建築関連が人手不足などの解決の糸口が見えず、低調に推移していることが伸び悩みの主要因に挙げ…
    (出典:日刊産業新聞)

    人手不足など同じ悩みを抱える事業者がタッグ!人×モノ×伝統をつなぐ地域循環型の縫製工房
    …各企業とも人手不足が大きな課題となっているなか、「縫製産業」も例外ではない。 どうしたら「縫い手」が確保できるのか?こうした悩みの解決を目指した小さ…
    (出典:FNNプライムオンライン)

    「正社員の採用予定」2年連続で低下 人手不足ながら厳しい判断 四国の企業
    …05年度以降最も高くなっています。  帝国データバンクでは「物価上昇と人手不足の状況がさらに長期化すれば、企業は厳しい判断を迫られることになる」と分析しています。
    (出典:KSB瀬戸内海放送)


    ブログ管理人より

     れいわ街宣で保育士や介護士の人手不足と賃金の低さが問題視される説明を聞くが、一番の原因は賃金の安さだろう。そして今や4割を占める非正規。仕入れ税額控除を受けられるからその動きが加速。

     賃金の安さを解決する策だが、れいわ街宣を見て学習してほしい。ザックリと説明するが、積極財政で全体的に底上げだ。政府が企業の賃上げ不足分を補償する形で実現する。

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